“Lehrer, Arzt und Priester,

das waren die prägenden Gestalten im Leben von Winfried Prost und damit sind im Sinn von Menschenfreundlichkeit die Ideale verbunden, die er in seiner Tätigkeit als Coach zu vereinen und praxistauglich umzusetzen sucht. Dass er Philosophie studiert hat, hilft, diesen hohen Anspruch in einem ganzheitlichen lebensphilosophischen Ansatz zu verbinden. Als Winfried Prost mit seiner Seminartätigkeit begann, war er 23 Jahre alt und vermutlich der jüngste Management-Trainer Deutschlands.

Da er damals Grundseminare für die Manager-Seminare von Prof. Dr. Rupert Lay durchführte, hatte er zu Anfang eine wesentlich ältere Klientel und bereits im dritten Seminar einen Vorstand von Karstadt. Offenbar gelang es ihm damals, seine Teilnehmer zu überzeugen. Schnell war er auch für Trainings in Großkonzernen engagiert und konnte bereits nach fünf Jahren ein eigenes Seminarhaus eröffnen. Mittlerweile hat er nun seit genau 30 Jahren in Firmen hineingeschaut sowie Führungskräfte in ihren unterschiedlichsten Anliegen geschult und gecoacht. Auf die Frage, welche Anerkennung ihn besonders gefreut hat, fällt ihm sofort der Satz einer Personalerin ein: “Klar in der Sache und menschlich auf höchstem Niveau.” Winfried Prost sagt über sich selbst: “Ich möchte die Menschen, die mir begegnen, zugleich freundschaftlich und professionell begleiten.”

von Stephan Martin Meyer